Diálogo, claro, pero ¿cómo trabajarlo? ¿Qué conocemos realmente de los conflictos que surgen en una cooperativa? Son algunas de las preguntas planteadas en el curso sobre resolución de conflictos en cooperativas que UCETAM ha celebrado en colaboración con la consultora Acordia Mediación.
La formación, en la que hay 17 participantes inscritos de diferentes cooperativas asociadas a UCETAM, ha transcurridp a lo largo de dos sesiones.
En las cooperativas, así como en cualquier tipo de empresa, es natural que surjan posturas distintas, incluso antagónicas, que pueden derivar en problemas de distinto calado e incluso en la ruptura de algunas relaciones societarias, bien entre los socios cooperativistas o entre estos con la propia cooperativa.
⇒ Programa del Curso de Resolución de Conflictos⇐
Cuando se producen estas situaciones y para evitar la quiebra del vínculo relacional, han de emplearse técnicas que, preservando la dinámica intrínseca del cooperativismo, permitan resolver los conflictos. Se trata de mecanismos que se caracterizan por la flexibilidad del procedimiento, la paridad y el protagonismo de las partes en la búsqueda de una solución autocompositiva al conflicto.
- Cuándo: martes 19 y 26 de febrero, de 16:00 a 20:00 horas.
- Dónde: Sede de UCETAM. Calle
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